平成29年度の就職・採用市場 企業の93.0％が売り手市場と認識
2017/11/09
文部科学省から、「平成29年度 就職・採用活動に関する調査結果」が公表されました（今月７日公表）。 平成29年度 就職・採用活動について、大学等と企業に対して調査が行われています。 企業調査は、全国の企業より規模、地域、業種のバランスを考慮し無作為抽出した2,500社を対象に実施（有効回答数 1,034件）。 たとえば、次のような結果が紹介されています。 ●本年度の就職・採用市場 ・93.0％が売り手市場と認識（昨年度比＋10.2ポイント） ・71.2％が「昨年度より強い傾向」と認識 ●採用予定者数の確保状況（８月１日時点） ＜全体＞41.6％が概ね「確保できた」 一方で、58.3％が「まだ、確保できていない」 ＜規模別＞「確保できた」企業は、大企業では53.1％だったが、 中小企業では30.5％ ●面接等と学業の重複による日程変更等などの相談 ・「受けた」が70.9％（前年度比＋３．８ポイント） ・相談を受けた企業の対応については、 「ほぼすべての学生に日程の変更等の対応した」が81.2％（前年度比＋３．５ポイント） ●インターンシップの実施状況 「実施した」46.8％ その他、広報活動開始時期、採用選考活動開始時期、採用選考活動における学業成果の活用などについて、調査が行われています。 詳しくは、こちらをご覧ください。 ＜平成29年度 就職・採用活動に関する調査結果について（速報版）＞ https://www.mext.go.jp/b_menu/houdou/29/11/1398047.htm
